Иногда успеваем брать отгулы, но если командировка совпадает с концом квартала, то отгулы сгорают и их не оплачивают.
Вопрос №17245964
из г. Архангельск
опубликован 17.04.2020, 07:07
опубликован 17.04.2020, 07:07
Работая в командировках в праздничные и выходные дни, работодатель в табеле ставит восьмёрки только за 5 рабочих дней, на вопрос почему, отвечает что вы работаете по сделке, оплата только за объём работы. Иногда успеваем брать отгулы, но если командировка совпадает с концом квартала, то отгулы сгорают и их не оплачивают.
Читать ответы (0)
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Архангельске
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
10
Расторжение срочного трудового договора
10
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
10
Привлечение сотрудников к ответственности
10
Составление должностных инструкций
10
Помощь при переводе на неполную ставку
10
Обжалование дисциплинарного взыскания
10
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
10
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
10
Составление претензий в трудовую инспекцию
10
Консультации по трудовому законодательству
10
Оспаривание записей в трудовой книжке
10
Похожие вопросы
Работодатель требует отработать дополнительные часы в командировке - есть ли основания?
Работодатель принуждает к одинарной оплате и своему отпуску в выходные дни - что скрывается за почасовой оплатой труда?
Расчет среднего дневного заработка при командировке и работе в выходные - правильный подход?
Неоплата выходных и праздничных дней в музее - проблемы с учетом и нормой рабочего времени
Оплата рабочих и выходных дней в командировке - уточнение по ночному времени
Работодатель приказал работнику работать в праздничные дни и предоставил дополнительный отпуск, но его дни оказались выходными
Работаю на государственном предприятии, приходится часто бывать в командировках по 10-14 дней.
Как получить оплату за работу в выходные и праздничные дни при работе по вахтенному методу?
Оплата работы в праздники - кто решает - работник или работодатель?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут