Может ли работодатель давать одним работникам больше рабочих смен чем другим. Извените новй р-он и очень плохая связь.
опубликован 21.04.2020, 10:06
Добрый день. Количество рабочих смен и последовательность перехода работников из одной смены в другую устанавливается графиком сменности, который составляет работодатель. Выбор конкретного варианта сменной работы, будут ли работники трудиться в две, три или четыре смены, определяется работодателем, при этом учитываются основания применения сменного режима работы.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 1 час
Может. Если у кого-то больше смен, при том, что у других работников как и всегда, нарушения нет. смотрите трудовой договор и документы организации, устанавливающие, график, оплату, нарушены ли ваши права в чем-то.
Юристы ОнЛайн: 38 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Похожие вопросы
Обязан ли работник отрабатывать лишние смены, если работодатель нарушил нормированный рабочий день?
Работодатель не выплатил рабочим зарплату - какие права имеет работник, продавший помещение?
Может ли работодатель указать в трудовом договоре место работы, которого нет в его регистрации?
Обязанности работодателя при сокращении сотрудников - срок и материальная ответственность
Можно ли произвести смену директора и перерегистрацию одновременно одним заходом в нологовой №46?
Нерегламентированный рабочий день и неоплачиваемые дополнительные смены - что делать в такой ситуации в аптеке?
Новогодние каникулы - Можно ли вынудить работника работать полный рабочий день без согласия?
Скажите, на сколько дней мне обязаны предоставить административный отпуск при женитьбе и не отпускает в очередной
Ситуация на работе - непринудительная сверхурочная работа и требование объяснительной. Права работника и законодательство
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут