Предприятие уменьшило мой оклад из-за карантина - имело ли оно право не оплатить неотработанные дни?
опубликован 03.05.2020, 17:11
Я работаю на предприятии уже год. Мой голый оклад, без премий, северных надбавок, и губернаторских выплат, составлял 7089 руб, работая посменно 2 дня через 2 дня. В данный момент предприятие закрылось на превинтивную изоляцию с 28 апреля 2020 г. (т.е. на карантин, и все работники будут работать вахтовым методом 2 недели через 2). Мои смены выпадали на 29 и 30 апреля, но меня принудительно отправили отдыхать, хотя я могла отработать свои смены. Исходя из этого, мне уменьшили оклад до 6'204.45. Имело ли право предприятие не оплачивать мне те неотработанные дни, которые я могла отработать, Но не отработала из-за прихоти предприятия. В расчетный квиток никак не внесли 2 неотработанных дня.
А у вас оклад не может быть меньше МРОТ, и это без всяких премий и бонусов. Пишите жалобу в ГИТ и прокуратуру.
С уважением.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 33 годa
Первый ответ получен через 3 минуты
Обратиетсь в инспекию труда для проверки.
Юристы ОнЛайн: 80 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Магадан
Похожие вопросы
Оплата дополнительных работ при графике работы сутки через двое на предприятии сторожем
Нарушения в трудовых отношениях - смогут ли меня привлечь по старому предприятию?
Войдет ли время работы по трудовому соглашению в стаж, дающий право на получение Северных надбавок.
Может ли предприятие требовать от работника возмещения неустойки при его непроизводительной отработке?
Обязательный первичный инструктаж для специалистов охраны труда при использовании услуг другого предприятия
Pредприятие 2 требует удалить рекламные плакаты на заборе, принадлежащем предприятию 1 - Какие действия следует предпринять?
Нарушило ли старое предприятие закон, не заплатив работнику компенсацию при увольнении переводом?
Ошибочное изменение условий контракта с предприятием - что будет, если не отработать 10 лет вместо заключенных 5 лет?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут