Сотрудники будут отправлены в неоплачиваемый отпуск при продлении карантина - Что должны знать работники

Вопрос №17340335 из г. Москва
опубликован 11.05.2020, 10:42

Настоящим сообщением информирую: в случае официального продления карантина после 11.05.2020, все сотрудники с 01.05.2020 будут отправлены в отпуск без сохранения заработной платы. Прислала фирма где работаю. Они это вправе сделать?

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Борсаков Сергей Александрович

Адвокат Москва, стаж 12 лет

4.9 4619 отзывов

Президент РФ Владимир ПУТИН подписал Указ № 294 «О продлении действия мер по обеспечению санитарно-эпидемиологического благополучия населения на территории Российской Федерации в связи с распространением новой коронавирусной инфекции (COVID-19)»:

— В целях дальнейшего обеспечения санитарно-эпидемиологического благополучия населения на территории Российской Федерации в связи с распространением новой коронавирусной инфекции (COVID-19), в соответствии со статьёй 80 Конституции Российской Федерации постановляю:

1. Установить с 6 по 8 мая 2020 г. включительно нерабочие дни с сохранением за работниками заработной платы.

11.05.2020, 11:07

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 14 лет
Первый ответ получен через 24 минуты

Борсаков Сергей Александрович

Адвокат из города Москва, стаж 12 лет

4.9 4619 отзывов

1. Установить с 6 по 8 мая 2020 г. включительно нерабочие дни с сохранением за работниками заработной платы.

11.05.2020, 11:07

Спросить юриста

Соколов Дмитрий Геннадиевич PRO

Юрист из города Москва, стаж 20 лет

4.7 44444 отзывa

Наташа, для отпуска за свой счет нужно Ваше заявление. Вам надо не писать заявление и потом обратиться в суд с иском о взыскании зарплаты. На всякий случай надо запастись бумажной версией письма работодателя или приказом или иным документом.

11.05.2020, 13:00

Спросить юриста