Отказ от приема на новую работу из-за возраста - есть ли законность в этом решении?

Вопрос №17393652 из г. Белгород
опубликован 22.05.2020, 12:07

Обоснованно ли мне отказывают в приеме на новую работу из-за возраста (мне больше 40)... В объявлении требования к соискателю выглядят так: " уверенный пользователь компьютера, медицинское образование, опыт... Этим требованиям я соответствую... про возраст ничего не говорилось.. да я и не выгляжу на свои)

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Макаренко Ольга Николаевна

Адвокат Ростов-на-Дону, стаж 46 лет

4.7 5470 отзывов

Если официально отказа по этому основанию, то Вы можете оспорить его в суд. Но вряд ли Вы сможете работать после этого у этого работодателя.

22.05.2020, 12:21

Спасибо за полезный совет!

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 31 год
Первый ответ получен через 14 минут

Татьяна

Автор вопроса

0 отзывов

Но тогда вообще зачем трудовое законодательство, если смысла нет и начальник всегда прав?))

22.05.2020, 12:28

Спросить юриста

Яценко Павел Викторович

Адвокат из города Химки, стаж 17 лет

4.7 42 отзывa

Добрый день!

Смысл всегда есть.

Трудовым законодательством запрещается необоснованный отказ в заключении трудового договора. Письменный отказ в заключении трудового договора может быть обжалован в суд.

Если наказывать "нарушающих закон" и отстаивать свои права, то может "их" станет меньше...

22.05.2020, 12:36

Спросить юриста

Похожие темы:
Медицинское образование
Прием на работу

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 24 из 47 455 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Отказ от приема на новую работу из-за возраста - есть ли законность в этом решении?

Юридические услуги в Белгород

Похожие вопросы