Врачам военного госпиталя предлагают перейти в новый филиал через увольнение - законно ли это?

Вопрос №17422660 из г. Москва
опубликован 29.05.2020, 15:18

Работаю в военном госпитале (в том числе, с Covid-пациентами). Нас присоединяют к другому крупному госпиталю (им.Бурденко). Предлагают перейти в новый филиал через УВОЛЬНЕНИЕ по собственному желанию! Законно ли это? Каким другим способом возможен переход (перевод) при смене подчинения нашего филиала и руководства? С уважением-врач Надежда.

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Соколов Дмитрий Геннадиевич

Юрист Москва, стаж 20 лет

4.7 44357 отзывов

Надежда, сложно оценить порядочность Вашего руководства. Это может быть так, а может быть, это просто повод от Вас избавиться (с этого места работы уволят, на новое не примут).

При всякого рода реорганизациях никакие увольнения вообще не нужны, так как Вы в это случае остаетесь работать в реорганизованном учреждении. Может быть подписано допсоглашение, но даже это необязательно, так как новое юрлицо-правопреемник старого.

Как промежуточный вариант, если создается новое юрлицо - не правопреемник старого, может быть перевод, а не увольнение по собственному.

Наконец, в крайнем случае можно пойти и на предлагаемый вариант при условии одновременного, буквально из рук в руки передачи Вам нового трудового договора с новым учреждением (уже подписанного с их стороны), а им - заявления об уходе по собственному из старого. Только это может Вас гарантировать от

обмана.

29.05.2020, 16:06

Спасибо Вам, Дмитрий Геннадиевич Соколов за быстрый профессиональный совет! Теперь я вооружена информацией и постараюсь настаивать на оформлении перевода при ликвидации нашего госпиталя!!!
С уважением- Надежда.

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 48 минут

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 13 из 47 457 Поиск Регистрация