Принудительное написание заявления на увольнение при смене директора - законность и последствия
опубликован 02.06.2020, 13:44
На работе сменили директора, просят написать заявление на увольнение по собственному желанию без даты. На вопрос для чего это, ведь увольняться не собираюсь, сказали что так положено при смене директора. Скажите пожалуйста, законно ли это и чем чревато это заявление?
Здравствуйте, Любовь!
Это требование незаконно.
По такому заявлению вас могут уволить в любой момент без компенсационных выплат.
С уважением Алексей. Надеюсь мой ответ вам поможет, не забудьте оставить свой отзыв за ответ.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 26 лет
Первый ответ получен через 2 минуты
НЕ пишите ни какизаявлений. Если решили уволить пусть сокращают.
Юристы ОнЛайн: 33 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Караганда
Похожие вопросы
Могу ли я указать в заявлении на увольнение по собственному желанию срок отработки меньше, чем две недели, учитывая
Заголовок - Как решить проблему с задержкой выплат и увольнением в торговой организации
Самовольное увольнение - как избежать негативных последствий и рассчитать свои затраты
Как правильно отказаться от увольнения по собственному желанию?
Как уволить работника, который не указал дату в заявлении об увольнении?
Конфликт на работе - Руководитель требует написать заявление об увольнении без указания даты и запрещает выход на работу
Как определить дату приказа на увольнение при написании заявления о собственном увольнении работника?
Выплаты и написание заявления на увольнение в декретном отпуске при закрытии фирмы
Как правильно составить заявление на увольнение по собственному желанию без причин со стороны менеджера
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут