У работодателя нет лёгкого труда беременным, и мне запрещают работать. Что делать сидеть 4 месяца без денег.
опубликован 15.06.2020, 23:16
У работодателя нет лёгкого труда беременным, и мне запрещают работать. Что делать сидеть 4 месяца без денег.
Оксана, здравствуйте. Если работодатель не имеет возможности перевести Вас на легкий труд, Вас должны освободить от работы с сохранением среднего заработка.
ТК РФ Статья 254. Перевод на другую работу беременных женщин и женщин, имеющих детей в возрасте до полутора лет
Беременным женщинам в соответствии с медицинским заключением и по их заявлению снижаются нормы выработки, нормы обслуживания либо эти женщины переводятся на другую работу, исключающую воздействие неблагоприятных производственных факторов, с сохранением среднего заработка по прежней работе.
До предоставления беременной женщине другой работы, исключающей воздействие неблагоприятных производственных факторов, она подлежит освобождению от работы с сохранением среднего заработка за все пропущенные вследствие этого рабочие дни за счет средств работодателя.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 21 год
Первый ответ получен через 4 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Ну так уходите в декрет.
Юристы ОнЛайн: 64 из 47 453 Поиск Регистрация