Как снизить ежемесячный платеж за возмещение ущерба после увольнения - опыт судебного разбирательства в условиях пандемии

Question

При увольнении от предыдущего работодателя при инвентаризации была выявлена недостача.
Было заключено соглашение о добровольном возмещении ущерба. Вину в недостаче признала и написала расписку. Возмещать должна была по 23000/мес. Сначала выплачивала вовремя. Далее потеряла работу. Сейчас работодатель подал иск в суд. Возможно ли по решению суда уменьшить ежемесячную сумму выплат? Сейчас в связи с пандемией работаю неофициально и зарплата 13000. Одна воспитываю ребёнка. Оплачивать задолженность не отказывалась. Несмотря на то что подан иск в суд, сотрудник службы безопасности бывшего руководителя звонит и требует погасить весь долг единоразово полностью.

Окунькова Татьяна Михайловна · Accepted Answer

На исковое заявление подайте письменные возражения с обоснованием своей позиции по делу. Изменение условий ежемесячных выплат возможно по соглашению сторон в судебном процессе.

Гареева Эльмира Ильфатовна · Answer

Здравствуйте! Можно уменьшить сумму ущерба в целом. В соответствии со ст. 250 ТК РФ, орган по рассмотрению трудовых споров может с учетом степени и формы вины, материального положения работника и других обстоятельств снизить размер ущерба, подлежащий взысканию с работника. Пленум Верховного Суда РФ в Постановлении от 16 ноября 2006 г. N 52 разъяснил, что, если в ходе судебного разбирательства будет установлено, что работник обязан возместить причиненный ущерб, суд в соответствии с частью первой статьи 250 ТК РФ может с учетом степени и формы вины, материального положения работника, а также других конкретных обстоятельств снизить размер сумм, подлежащих взысканию, но не вправе полностью освободить работника от такой обязанности. Суду нужно привести доводы о Вашем материальном положении, размере зарплаты, отсутствии иных источников дохода, нахождении на иждивении ребенка, возмещении ущерба в определенной части и т.д. Учитывая такие обстоятельства, сумма ущерба может быть уменьшена в разы, вплоть до размера, оплаченных к дате вынесения решения сумм.

Как снизить ежемесячный платеж за возмещение ущерба после увольнения - опыт судебного разбирательства в условиях пандемии

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юридические услуги в Москва

Похожие вопросы

Судебный иск по возмещению недостачи - можно ли уменьшить ежемесячную сумму выплат?

Иск по договору о добровольном возмещении ущерба - возможно ли перенести заседание из-за болезни и уменьшить ежемесячные выплаты?

Невыплата долга может привести к проблемам со стороны службы безопасности и органов опеки

Соглашение о возмещении ущерба и последствия при нарушении сроков

Уволенный сотрудник столкнулся с необходимостью возместить недостачу ТМЦ, но не может внести платеж вовремя - как поступить?

Как поступить в ситуации, когда работодатель грозится написать заявление о невыполнении соглашения о добровольном

Что может грозить бывшему директору офиса продаж, несвоевременно выплачивающему долг по соглашению о возмещении ущерба?

Магазин подал в суд, требуя от работников возмещение недостачи в полном объеме

Директор офиса продаж уволилась по собственному желанию, но отвечает за недостачу в товаре и деньгах на сумму 260000

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59