Набор на спортивную секцию в организации осложнился незаконными действиями исполнительного директора, который еще не был назначен
опубликован 05.07.2020, 21:16
В организации произошел такой казус. В декабре 2019 года был набор на спортивную секцию ООО. Договора с родителями заключал сотрудник, который работал по договору ГПХ, но в дальнейшем он был принят на должность исполнительного директора. Юристы в договоре прописали, что от ООО сделку совершает исполнительный директор, а на тот момент этой должности даже не было в штатном расписании. Что делать, подскажите пожалуйста!
Ничего не делать. Радоваться жизни, продолжать свою нелегкую работу на благо спортивного развития подрастающего поколения.
Можно оформить на этого человека "задним числом" доверенность на заключение договоров, но это, в принципе, и необязательно, так как даже без нее последующее одобрение сделки представляемым лицом создает те же правовые последствия, что и подписание представителем по доверенности (ст. 183 ГК). Одобрить можно, например, написанием какого-нибудь письма стороне по договору или просто принятием оплаты по договору (которое вы, видимо, и так осуществляете), иными конклюдентными действиями. (п. 123 Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 23.06.2015 N 25 "О применении судами некоторых положений раздела I части первой Гражданского кодекса Российской Федерации")
А кстати, у вас юристы, которых Вы упомянули, только для получения зарплаты существуют, раз этот элементарный момент не могут Вам объяснить?
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 3 часа
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Гражданский кодекс Российской Федерации часть 1
Здравствуйте. На данный момент договор является недействительны, так как заключен лицом не имеющим право подписи. Таким образом, следует переподписать данный договор с учетом введения должности.
Юристы ОнЛайн: 12 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Работодатель предлагает мне должность директора после расторжения договора на совмещение должности коммерческого директора
Сокращение должности исполнительного директора - последующие перспективы сотрудника
Влияет ли новое штатное расписание на мою должность и зарплату в ООО при наличии договора о работе?
Возможно ли указать должность через флеш в трудовом договоре и штатном расписании?
Узаконен ли срочный трудовой договор с директором и какие последствия возникают при расторжении?
Право использования нотариальной доверенности после истечения срока действия трудового договора в Учреждении ООО
Штатное расписание - что это такое и как оно влияет на работу сотрудников?
Вопрос о возможном сокращении меня с должности при объединении двух организаций
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут