Елена
18.04.2022, 08:52
Как правильно поступить с временным работником во время отпуска без сохранения заработной платы основного работника?
Читать ответы (2)
Мы получили субсидию на зарплату как малый бизнес и по ОКВЭДу, нам ее выдали согласно количеству работников в СЗВ-м, но в СЗВ-М вошли и работники которые находятся в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. т е они не получают зарплату. Как поступить правильно-вернуть субсидию на них обратно?
Юристы ОнЛайн: 11 из 47 453 Поиск Регистрация

