Галина
05.11.2008, 18:12
Нелегальное оформление трудового договора - последствия для всех сторон.
Читать ответы (2)
Работодатель заставлял и продолжает делать работу, не входящую в трудовой договор. Эта работа предназначена для другого сотрудника. В целях экономии человека не нанимают, а заставляют делать нас. Скажите, пожалуйста, при расчете я могу это как-то себе компенсировать, с учетом того, что работа это влияет на здоровье в худшую сторону.
Формально вы имеете право отказаться от выполнения такой работы, но это конфликт с работодателем. Вы готовы к нему? Тогда пишите жалобы в ГИТ и прокуратуру по этому поводу.
С уважением.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Юристы ОнЛайн: 31 из 47 453 Поиск Регистрация