Кадровик обнаружила нарушение конфиденциальности данных - как дальше действовать?

Вопрос №17620216 из г. Йошкар-Ола
опубликован 25.07.2020, 17:37

Я кадровик. Была один день в отпуске за свой счёт. Пришла и обнаружила, что в кабинете кто то был в мое отсутствие. Открыты шкафы, перерыты документы и другие следы пребывания постороннего. Пока пропажу не обнаружила, но документов и личных дел много, пропажа может всплыть впоследствии. У меня в кабинете кадровые документы и персональные данные работников. Я написала заявление директору с просьбой провести расследование, посмотреть камеры наблюдения. Директор отказался даже зарегистрировать заявление, не то что разобраться. Подозреваю, что он там и был. Мои дальнейшие действия? Я боюсь что он мог навредить, так как отношения у нас не самые хорошие.

Читать ответы (5)

Лучший ответ

Рекомендуется

Дудырев Роман Алексеевич

Юрист Киров, стаж 4 годa

4.4 94 отзывa

Можете обжаловать действия директора в трудовую инспекцию. Вызывать полицию смысла нет и говорить, что кто то незаконно проник в кабинет, скорее всего приедут осмотрят и на этом отказной материал, в любом случае данный факт фиксировать или нет, решать Вам с дальнейшими последствиями работы с данным руководителем.

25.07.2020, 18:08

Хороший ответ. Спасибо!

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 31 минуту

Елена

Автор вопроса

0 отзывов

А если руководитель изымет важный документ и меня обвинит в его несохранности? Или уничтожит приказ о моем отгуле, а потом обвинит меня в прогуле? Как мне себя обезопасить?

25.07.2020, 19:24

Спросить юриста

Каравайцева Елена Александровна

Юрист из города Москва, стаж 20 лет

4.6 151773 отзывa

Отдавайте все документы под расписку.

25.07.2020, 19:30

Спросить юриста

Елена

Автор вопроса

0 отзывов

Кому отдавать? Руководитель может взять документ, когда меня нет, просто открыв кабинет. А потом спросит его с меня.

25.07.2020, 20:23

Спросить юриста

Кугейко Анжела Сергеевна

Юрист из города Челябинск, стаж 25 лет

4.4 53302 отзывa

Как вариант секретарю руководителя. Если документы не принимают, отправляйте почтой, ценным письмом с описью и уведомлением, продублируйте на эл.почту организации.

25.07.2020, 20:27

Спросить юриста