Объясните, что означает " изменение организационных или технологических условий труда ", что включает в себя это понятие.
опубликован 11.08.2004, 10:43
Объясните, пожалуйста, что означает " изменение организационных или технологических условий труда ", что включает в себя это понятие.
Заранее благодарна.
Мария Петровна.
Здравствуйте. Здесь можно ориентироваться только на комментарии законодательства. Комментарии следующие: изменением организационных или технологических условий труда могут признаваться изменения в технике и технологии производства, совершенствовании рабочих мест на основе их аттестации, структурной реорганизации производства и т. п. С уважением, Белоусова Е.Н.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 21 год
Первый ответ получен через 43 минуты
Юристы ОнЛайн: 64 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Белгород
Похожие вопросы
Перевод заместителя директора в педагоги - изменение трудовой функции или не?
Влияет ли изменение графика работы на условия труда в соответствии со статьей 74 Трудового кодекса?
Изменение существенных условий трудового договора
Означает ли это, что религиозная организация вправе в одностороннем порядке вводить новые условия труда без учета ч. 1 ст. 73 Тр.
Понятие изменения условий трудового договора согласно ст. 74 ТК РФ при продолжении той же трудовой функции работника
Вопрос о возможности запуска процедуры аттестации сотрудника после отказа работника от изменения условий труда.
Переход с 6-дневки на 5-дневку это организационные или технологические изменения условий труда.
Работодатель пытается исключить выплату вознаграждения - как защитить свои права?
Изменение должности главного бухгалтера на помощника главного бухгалтера - вопрос трудовой функции работника
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут