Директор Пятёрочки не признает заявление на увольнение после больничного - что делать?
Вопрос №17629794
из г. Саратов
опубликован 28.07.2020, 17:44
опубликован 28.07.2020, 17:44
Работаю в пятёрочка заявление на увольнение написала 11 июля и ушла на больничный на 2 недели принесла вчера больничный а мне директор сказала што мы с тобой ни чего не писали я не знаю с кем ты писала а с тобой я ни чего не писала заставляет ещё раз писать заявление и как мне теперь быть.
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
А Ваше заявление Вы кому на подпись отдали? Секретарю или непосредственно директору? Второй экземпляр не писали?
28.07.2020, 17:47
Задать вопрос юристу
2 юриста дали 2 ответа на вопрос
Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Если у вас нет подтверждения того, что вы направили заявление работодателю - придется писать заново. Для верности отправьте заказным письмом с уведомлением о вручении и с описью вложения.
29.07.2020, 08:30
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Саратове
Взыскание заработной платы
40
Составление претензий в трудовую инспекцию
38
Оспаривание незаконного увольнения
37
Составление должностных инструкций
36
Консультации по трудовому законодательству
36
Обжалование дисциплинарного взыскания
36
Взыскание невыплаченной заработной платы
36
Помощь в восстановлении на работе
35
Судебное представительство
35
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
35
Расторжение срочного трудового договора
34
Привлечение сотрудников к ответственности
34
Похожие вопросы
Работа без конца - директор сорвал увольнение сотрудницы и продолжает требовать работать
Вопрос о возможности использования больничного при увольнении после отпуска и неотработанных двух недель
Законно ли требование переписать заявление об увольнении с отработкой в две недели?
Как доказать написание заявления об увольнении без входящего от работодателя
Права работника при увольнении после написания заявления и больничного - что нужно знать
Как получить выплату по не трудноспособности после увольнения и больничного?
Принуждение к увольнению - мой борьба с директором и необходимость вновь подавать заявление
Как поступить с 12 июля, если написано заявление на увольнение, а больничный закрывается 11 июля?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут