Как уволиться с работы на стажировке по срочному трудовому договору из-за проблем со здоровьем и получить документы обратно?

Вопрос №17639792 из г. Саранск
опубликован 31.07.2020, 15:11

Скажите пожалуйста, устроилась в компанию, где на начальном этапе Стажор и срочный трудовой договор. Отработала 5 дней, по состоянию здоровья далее не могу работать. Могу ли я уволиться без вреда себе? Какие документы при увольнении они обязаны мне вернуть? Нужно ли будет отработка? Смогу ли я у них требовать форму 182 н от прошлого работодателя, которое я им предоставила при трудоустройстве. Заранее спасибо.

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Рассадина Анастасия Александровна

Юрист Тольятти, стаж 9 лет

4.7 35 отзывов

Добрый день.

Уволиться вы можете независимо от формы трудового договора, в соответствии со ст. 80 ТК РФ. Но нужно смотреть условия Вашего договора, нет ли пункта о выплате неустойки при досрочном увольнении. Если нет, то пишите заявление с указанием желательной даты увольнения. Если сейчас вы находитесь на испытательном сроке, то согласно ч. 4 ст. 71 ТК РФ, вы обязаны предупредить об увольнении работодателя за три дня.

При увольнении работодатель обязан выдать вам трудовую книжку, справку 2 НДФЛ, справку по форме 182 н. При необходимости СЗВН и СЗВ стаж (на день увольнения они будут не подписанные). Для себя можете взять копию своего заявления с подписью работодателя и копию приказа об увольнении.

Справку 182 н от прошлого работодателя вы можете забрать у настоящего работодателя, либо же попросить новую у прошлого.

31.07.2020, 15:41

Большое спасибо!

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 9 лет
Первый ответ получен через 13 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 71. Результат испытания при приеме на работу

Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)

Комаров Виталий Сергеевич

Юрист из города Москва

4.9 271 отзыв

Добрый день. Я правильно понял, что трудоустройство по трудовому договору? В таком случае:

Уволиться без вреда для себя можете, от увольнения вреда кроме отсутствия работы быть не может.

Вернуть обязаны, трудовую книжку с записью об увольнении

Обязаны выдать форму 182 н с учетом осуществленных начислений у данного работодателя.

31.07.2020, 15:24

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 67 из 47 455 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Как уволиться с работы на стажировке по срочному трудовому договору из-за проблем со здоровьем и получить документы обратно?

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юридические услуги в Саранск

Похожие вопросы