LSN Messenger
Задано вопросов 6, из них VIP - 0
Москва, 13.06.2012, 15:27

И если нет, то за какой максимальный срок имеют право удерживать?

Вопрос №1766548 из г. Москва
опубликован 13.06.2012, 15:27
Супруг работает заведующим складом на протяжении последних 4 х лет, есть договор о полной материальной ответственности. Сейчас собрался увольняться. За весь период работы проводились инвентаризации, были недостачи, но компания никогда ничего из зарплаты не удерживала. Может ли сейчас работодатель за все 4 года года взыскать из з/п суммы недостач прошлых лет? И если нет, то за какой максимальный срок имеют право удерживать? Есть такое предположение, что мужа хотят оставить без з/п и отпускных, а вычесть недостачи за все года. Чтобы ничего не платить. Так как компания у него серая, то никаких актов он по инвентаризации никогда не подписывал. И вообще в фирме товар находится не для продажи, а на ответственном хранении.
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

Я задавала вопрос не о том - как и кто решит!

а законно ли все года ничего не удерживать из зарплаты, а взыскивать недостачи с человека при его увольнении за все годы работы сразу (в нашем случае за 4 года).

14.06.2012, 09:27
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 44 минуты

Как договорятся или как суд решит. С Чесноков

13.06.2012, 16:11

Я задавала вопрос не о том - как и кто решит!

а законно ли все года ничего не удерживать из зарплаты, а взыскивать недостачи с человека при его увольнении за все годы работы сразу (в нашем случае за 4 года).

14.06.2012, 09:27

Юридические услуги в Москва

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских