Открытие ИП во время работы по временному договору - нужно ли сообщать работодателю и как это повлияет на налогообложение
Вопрос №17723177
из г. Нижний Новгород
опубликован 26.08.2020, 13:06
опубликован 26.08.2020, 13:06
Работаю временному по трудовому договору. Мне удобно, за два месяца до окончания трудового договора, открыть своё ИП (совершенно в другой области деятельности, работодатель никак не пострадает). Мне необходимо подстраховаться финансово на первое время.
Обязана ли я сообщать об открытии ИП нынешнему работодателю (у него моя трудовая книжка)? Он предлагал перевести меня на постоянный трудовой договор. Меня это не устраивает - ни работа, ни постоянные выкрутасы начальства. Пока договорились, что решение приму, когда закончится срок временного договора.
Налоговой, я так понимаю, всё равно, они получат налог за меня, как за физ. лицо, + как за ИП. Или в налоговой надо будет уточнять этот момент?
Заранее благодарю за ответ.
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется
Нет, не обязаны сообщать работодателю, кроме госслужбы.
26.08.2020, 13:21
Оценка автора вопроса:
Спасибо, что проконсультировали!
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 11 лет
Первый ответ получен через 2 минуты
Если вы не госслужащий, неи обязанности такой у вас нет.
26.08.2020, 13:09
Оценка автора вопроса:
Спасибо, я у Вас в долгу!
Нет у Вас обязанности сообщать работодателю о регистрации своей предпринимательской деятельности.
26.08.2020, 13:09
Оценка автора вопроса:
Спасибо за помощь!
Юристы ОнЛайн: 12 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 511
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 40 лет онлайн
г.Хабаровск
Бронштейн А.М.
5
663
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 129
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 33 лет онлайн
г.Орск
Першина О.Е.
5
5 442
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 39 лет онлайн
г.Самара
Боголюбов А А
4.9
15 510
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
147
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Нижний Новгород
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Или все таки трудовой договор в описанной ситуации заключить нельзя и если нельзя, то почему?
Отказ работодателя от расторжения трудового договора во время испытательного срока согласно записи в договоре
Оплата причитающихся дней отпуска при окончании срочного трудового договора - права работника и сроки расчета
Мой вопрос - является ли срочным трудовой договор
Имеет ли смысл обжаловать приказ о расторжении трудового договора в судебном порядке?
Окончание срочного трудового договора - вопросы по выплате заработной платы
1) Какие налоги и взносы работодатель должен перечислить за работника работающего по гражданско-правовому договору?
Запрет на заключение аналогичного договора
Истек срок действия доверенности в трудовом договоре - требуются изменения или заключение нового соглашения?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут