Как указать и сменить место работы охранника?

В соответствии с письмом Департамента налоговой и таможенной политики Минфина России от 19 мая 2017 г. № 03-02-07/1/30937, в случае, если охранная организация не является собственником (арендатором) помещения, в котором располагается охранник, не создает стационарного рабочего места в этом помещении и пост охраны не находится под контролем охранной организации, то деятельность такой организации по месту нахождения поста охраны не обладает признаками обособленного подразделения. Исходя из текста ст. 209 ТК РФ, рабочим местом является место, где работник должен находиться или куда ему необходимо прибыть в связи с его работой и которое прямо или косвенно находится под контролем работодателя. Такой контроль предполагает наличие у работодателя прав по распоряжению, пользованию, владению помещением, а также необходимым для работы оборудованием и инструментами (постановление Федерального арбитражного суда Московского округа от 02 марта 2009 г. № КА-А 40/817-09, постановление Федерального арбитражного суда Московского округа от 20 декабря 2010 г. № КА-А 41/15744-10). Подскажите, как тогда в трудовом договоре с охранником указать место работы? И как сменить место исполнения трудовой функции охранника, если есть необходимость сменить охраняемый объект (расторжение договора с Заказчиком, смена адреса)?