Задано вопросов 3, из них VIP - 0
Москва, 25.09.2020, 14:54

Как выйти из ООО при отсутствии второго учредителя и деятельности компании?

Вопрос №17820558 из г. Москва
опубликован 25.09.2020, 14:54
Являюсь учредителем и генеральным директором в ООО. Хочу выйти из общества и снять с себя полномочия генерального директора. Второй учредитель не выходит на связь. Брать на себя обязанности генерального директора некому. Деятельности у организации нет, расчетного счёта нет,, уставный капитал не внесён.Как правильно поступить в этой ситуации?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

По собственному желанию имеете право, надо направить письмо на юр. адрес и учредителям.

ТК РФ, Статья 280. Досрочное расторжение трудового договора по инициативе руководителя организации

Руководитель организации имеет право досрочно расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя (собственника имущества организации, его представителя) в письменной форме не позднее чем за один месяц.

Более подробная консультация, касаемо выхода из учредителей возможна после ознакомления с документами, Уставом.

С Уважением, адвокат в г. Москва – Степанов Вадим Игоревич.

25.09.2020, 15:14
Задать вопрос юристу

2 юриста дали 2 ответа на вопрос


Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 20 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Добрый день! В силу закона участнику, желающему выйти из общества, следует проверить, есть ли у него право на выход, составить заявление о выходе, удостоверить его у нотариуса и подать в общество.

После получения заявления о выходе общество проверяет, останутся ли в обществе участники после выхода заявителя, рассчитывает размер действительной стоимости доли участника и выплачивает ее участнику (Вас это не касается), а также в месячный срок с момента получения заявления регистрирует изменения в ЕГРЮЛ. С момента получения обществом заявления о выходе участник перестает быть участником общества и утрачивает в связи с этим права и обязанности участника ООО.

В рассматриваемом случае, если по истечении месяца с момента получения обществом заявления о выходе изменения в ЕГРЮЛ не внесены, то подайте в регистрирующий орган заявление по форме № Р 34001 (для участника-физлица) согласно которому представление указанного заявления является основанием для проведения проверки достоверности сведений, включенных в ЕГРЮЛ.

Руководитель организации имеет право досрочно расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом общество в письменной форме не позднее чем за один месяц (ст. 280 ТК РФ).

25.09.2020, 15:51

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских