Как вернуться на работу после отказа от предложенной вакансии?
опубликован 23.10.2020, 05:54
Уважаемая Галина!
Уволиться Вы можете или на основании статьи 79 или статьи 80 Трудового кодекса РФ (кратко - ТК РФ), так как в данном случае это срочный трудовой договор у Вас.
При увольнении по статье 80 ТК РФ Вы вправе уведомить работодателя не менее чем за 2 недели письменно о своем увольнении по собственному желанию, эти 2 недели придется Вам работать. Посмотрите внимательно статьи 80, 84.1 ТК РФ, как происходит увольнение работника по его собственному желанию.
Если Вы просто не выйдите на работу, то у Вас будет прогул, за что могут уволить. Если у Вас трудовая книжка на руках, то в принципе увольнение за прогул в ней не будет указан.
Удачи Вам.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 35 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 51 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Новосибирск
Похожие вопросы
В трудовом договоре сказано, что все отношения - по Трудовому Кодексу.
Как оформить работу по совместительству и учесть ее в стаже
Незаконное увольнение - как требовать компенсацию и внесение записи в трудовую книжку
Очень нужна Ваша консультация!
Подскажите, пожалуйста, привильно ли меня приняли, и что делать с записью в трудовой книжке?
Объяснив тем, что я нахожусь на срочном трудовом договоре (и они могут уволить без объяснений-даже если есть больничный)?
Путаница с трудовой книжкой - уходя со старой работы, не забрал документы, а на новой работе потребовали привезти их
Как предоставить ксерокопию старой трудовой книжки при устройстве на новую работу?
Судебное решение в пользу работницы - как внести изменения в трудовую книжку без исполнительного листа?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут