Дата увольнения - день закрытия больничного листа.
опубликован 26.06.2012, 19:43
Я проработала в организации 9 месяцев. (До этого год нигде не работала). Дата увольнения - день закрытия больничного листа. Общий трудовой стаж больше 8 лет. Имеет ли работодатель право оплатить мне больничный лист в размере 50-60% ?
Уважаемая Светлана, г.Уфа !
ВО-ПЕРВЫХ:
Датой вашего увольнения должен быть первый рабочий день после выхода из больничного листа !!!
ВО-ВТОРЫХ:
размер пособия по выплате больничного листа учитывается следующим образом:
- до 5 лет – это 60 процентов от заработка !!!
- свыше 5 лет до 8 лет – 80 процентов !!!
- свыше 8 лет – 100 процентов !!!
Желаю вам удачи Владимир Николаевич
г.Уфа 26.06.2012г
19:57 моск.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 5 минут
Не только имел право, но и обязан это сделать.
Статья 7. Размер пособия по временной нетрудоспособности
1. Пособие по временной нетрудоспособности при утрате трудоспособности вследствие заболевания или травмы
выплачивается в следующем размере:
3) застрахованному лицу, имеющему страховой стаж до 5 лет, - 60 процентов среднего заработка.
Юристы ОнЛайн: 52 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Уфа
Похожие вопросы
Отказ оплаты больничного листа совместителю - основания и положения Трудового кодекса
Может ли организация отказать в оплате больничного листа сотруднику по совместительству?
Определение размера выплат по больничному листу при официальной занятости и прерыве в стаже работы
Отказ в продлении даты увольнения, несмотря на запрос и мотивацию больничного листа
Рассчет оплаты больничного листа при работе по упрощенной системе - интересуют детали.
Оплата больничного листа после увольнения - каков процент выплат?
Когда правильнее задавать больничный лист - после закрытия одного или всех на протяжении болезни?
Можт ли организация уволить работника по заявлению или обязательно день увольнения будет последний день на больничной листе.
Как должны оплатить больничный лист?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут