Вопрос о надбавке за выполнение работ сверх штатного расписания.

Вопрос №18018025 из г. Москва
опубликован 27.11.2020, 10:36

По штатному расписанию не хватает сотрудников. Возможна ли надбавка за выполнение работ этих "свободных" единиц? Есть ли какая-нибудьстатья в ТК, где указан процент надбавки, если он полается? Спасибо.

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Коротина Елена Петровна

Юрист Москва, стаж 20 лет

4.5 36 отзывов

Компенсации и надбавки, а также премии кроме ТК РФ регламентируются локальными актами организации. Очевидно, что в вашем случае работодатель получает экономию ФОТ (Фонд оплаты труда). Экономия ФОТ позволяет делать сотрудникам премии и надбавки в пределах ФОТ, однако это на усмотрение руководителя организации.

27.11.2020, 10:43

Спасибо за грамотный ответ!

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 7 минут

Соколов Дмитрий Геннадиевич PRO

Юрист из города Москва, стаж 20 лет

4.7 44314 отзывов

Геннадий, тут вопрос в том, что Вам надо выполнять то, что прописано в трудовом договоре. Другое Вы можете и не выполнять, если Вам за это не хотят доплачивать. Отказываясь работать за пределами трудового договора, Вы таким образом, вынуждаете работодателя или нанимать другого человека или договариваться с Вами, внося в частности в трудовой договор те или иные дополнения, в т.ч. в части оплаты.

Выполняя лишнюю работу бесплатно - зачем Вам за это еще и деньги платить?

27.11.2020, 13:48

Спросить юриста

Похожие темы:
Штатное расписание
Надбавки за работу
Проценты надбавки

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 35 из 47 455 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Вопрос о надбавке за выполнение работ сверх штатного расписания.

Юридические услуги в Москва

Похожие вопросы