Обнаружены ошибки в кадровом делопроизводстве предыдущих работников в ОУ, как исправить их?
опубликован 07.12.2020, 15:01
В кадровом делопроизводстве методики исправления ошибок нет.
Если вы предварительно оценили состояние кадровой документации и обнаружили нарушения в их оформлении, иные недостатки в ведении кадрового делопроизводства, можно обратиться к руководителю организации с докладной запиской. В этом документе сформулируйте просьбу о создании комиссии по проверке состояния кадрового делопроизводства и расчетов отпускных.
Для проверки кадровой документации можно так же использовать проверочные листы и сервис Электронный инспектор на сайте онлайнинспекция. Рф.
Электронный инспектор выявит нарушения и выдаст рекомендации, как исправить.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 23 годa
Первый ответ получен через 4 часа
Юристы ОнЛайн: 31 из 47 461 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Мурманск
Похожие вопросы
Согласование времени отпуска - разъяснение о праве на отпуск и его использовании в соответствии с трудовым законодательством
Посоветуйте, как разрешить ситуацию с отпуском, назначенным без моего согласия
Вопрос об оплате отпуска за 2012-2013 годы перед декретным отпуском
Право работодателя на сокращение ежегодного оплачиваемого отпуска при предоставлении дополнительного отпуска
Вопрос о порядке взятия ежегодного оплачиваемого отпуска при беременности и декретном отпуске
Заявление о предоставлении отпуска с последующим увольнением при отсутствии права на ежегодный оплачиваемый отпуск
Вопрос по получению следующего оплачиваемого отпуска и его продолжительности
Нарушение прав работников на удлиненный оплачиваемый отпуск в детском саду
Гл. бухгалтер компании отвечает за кадровое делопроизводство - обнаружены многочисленные ошибки, каковы следующие шаги?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут