Как правильно оформить трудовой договор и приказ о приеме на работу, если начало работы приходится на выходной день 10 января 2021 года?
Вопрос №18088355
из г. Ставрополь
опубликован 23.12.2020, 14:30
опубликован 23.12.2020, 14:30
Каким числом оформить трудовой договор и приказ о приеме на работу если работник должен приступить к работе в выходной день 10 января 2021 года.
Читать ответы (5)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте!
Закон не запрещает принимать на работу в выходной (или нерабочий праздничный день).
В таком случае датой начала работы будет выходной день. Укажите эту дату в трудовом договоре, приказе о приеме, трудовой книжке (если она ведется) и форме "Сведения о трудовой деятельности зарегистрированного лица (СЗВ-ТД)".
23.12.2020, 14:38
Оценка автора вопроса:
Благодарю за потраченное время!
3 юристa дали 4 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 8 минут
С момента приступления работника к работе.
23.12.2020, 14:38
Какая дата издания приказа и дата заключения договора при приеме на работу работника 10 января 2021 года, если в этот день в кадровой службе и работе учреждения общий выходной. Принимается на работу охранник, по графику.
23.12.2020, 15:14
Значит 11 января 2021 года.
24.12.2020, 12:40
Здравствуйте!
Не путайте день приема на работу в выходной с оформлением приема на работу. Оформление может занимать не один день, в то время как дата приема на работу (как указано выше) одна.
Например, ознакомить работника с приказом о приеме на работу вы должны в трехдневный срок со дня, когда работник фактически начал работать и т.д.
Поэтому дата в документах должна стоять 10 января (так работник приступит к работе в этот день и отработает его), а оформить прием на работу, считаю, можно в первый рабочий день 11 января.
25.12.2020, 10:21
Юристы ОнЛайн: 21 из 47 455 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Ижевск
Тарханова П Д
5
6 405
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.9
14 807
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.7
1 823
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 475
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Краснодар
Разумовская С.Д.
4.9
3 005
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 5 лет онлайн
г.Челябинск
Бойко А.А.
5
22
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Каспийск
Исаева Е.Ю.
4.9
43 296
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Каравайцева Е.А.
4.9
151 102
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 21 лет онлайн
г.Орёл
Бахтин С.В.
4.7
23 361
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 10 лет онлайн
г.Омск
Газетдинова Е. Р.
5
368
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Ставрополь
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Незаконное увольнение работника в выходной день
Принят на работу грузчик, однако отказался приступить к работе на следующий день
Вопрос о приказе на привлечение работника к работе в выходной день при заключении трудового договора в субботу
Составить дополнительное соглашение указав в нем дату начало работы (07.07.2008)?
Дата приказа о приеме на работу вызывает вопросы при подаче СЗВ-ТД.
Право работодателя на предоставление отпуска без сохранения заработной платы при приеме работника на работу в тот же день
Последствия отсутствия на работе в указанную дату по трудовому договору
Как правильно оформить записи при приеме на работу на время отсутствия основного работника?
Потерянные 2 недели стажа и влияние на отпускной период - законность ситуации
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут