Потерянные деньги - как получить выплаты по больничному, если организация не предупреждала о необходимости предоставления справок в ФСС?

Здравствуйте, Марина!

В соответствии с пп. 1 п. 2 ст. 3 Федерального закона РФ от 29.12.2006 г. №255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» пособие по временной нетрудоспособности за первые 3 дня временной нетрудоспособности выплачивается за счет средств страхователя (работодателя), а за остальной период начиная с 4-го дня - за счет средств бюджета Фонда социального страхования РФ.

Давайте по порядку:

1. Если ваш супруг предоставил новому работодателю справку с прошлого места работы, то ему должны были произвести расчет с учетом данной справки.

Вы не должны были нести справку в ФСС, это делает работодатель.

Подозреваю, что вновь созданная организация не умеет работать, поэтому происходит такой беспредел.

Пусть ваш супруг напишет заявление на имя руководителя с требованием произвести перерасчет больничных, отправить сведения в ФСС, в случае если работодатель проигнорирует ваше требование, то рекомендую обратиться в Трудовую инспекцию.

В соответствии со ст. 15 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ (ред. от 29.12.2020) "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством"

Пособие, не полученное застрахованным лицом полностью или частично по вине страхователя или территориального органа страховщика, выплачивается за все прошлое время без ограничения каким-либо сроком.

2. Удержание алиментов из денежных средств по временной нетрудоспособности по общему правилу не производится, только в исключительных случаях.

Удерживать алименты с пособия по временной нетрудоспособности бухгалтер должен только если это прописано в решении суда. В остальных случаях удерживать алименты из больничных нельзя.

ВЫ НЕ ДОЛЖНЫ В ФСС нести приказ по алиментам, это работа работодателя.

Марина, пока ваш супруг официально трудоустроен, он сам и вы не должны контактировать с ФСС, это делает работодатель.

Таким образом, рекомендую написать письменное обращение НОВОМУ РАБОТОДАТЕЛЮ с требованием произвести перерасчет пособия по временной нетрудоспособности, в случае отказа обращайтесь в Трудовую инспекцию, либо напрямую в Прокуратуру.

Также ваш супруг вправе обратиться в суд с иском о невыплате пособия по временной нетрудоспособности, на это у вас есть 1 год, согласно ст. 392 ТК РФ,

За разрешением индивидуального трудового спора о невыплате или неполной выплате заработной платы и других выплат, причитающихся работнику, он имеет право обратиться в суд в течение одного года со дня установленного срока выплаты указанных сумм, в том числе в случае невыплаты или неполной выплаты заработной платы и других выплат, причитающихся работнику при увольнении.

Всех благ Вам!