Увольнение из полиции.

Здравствуйте, подскажите, пожалуйста, что делать. Муж был переведен в полицию по итогам аттестации несмотря на то, что на него было возбуждено уголовное дело, которое на момент аттестации находилось в архиве приостановленное. Сейчас данное дело возобновили, предъявили мужу обвинение и соответственно дело направлено в суд. На работе его предупредили, что будут увольнять из-за данного уголовного дела, но дело в том что оснований для увольнения нет, т.к. могут уволить только тогда, если я все правильно поняла согласно закона О полиции, если он будет осужден за преступление. Соответственно увольнение может быть признано незаконным, но дело в том что руководство предупредило его также, что если сам не напишет рапорт на увольнение, то уволят по отрицательному пункту. Дело в том, что его непосредственный руководитель написал рапорт о том, что он не являлся на работу в период с 08.06. по 17.06. Ситуация возникла вот из-за чего: мужу по графику отпусков положен был отпуск в мае-июне, а затем сентябрь-октябрь, соответственно он написал рапорт, все службы и руководители его подписали, кроме его непосредственного начальника подразделения, который и написал на него в дальнейшем рапорт якобы о его прогулах. 18.06. он вышел на работу, т.к. сослуживцы сообщили ему о данном инциденте, но в отпуск его так и не отпустили до настоящего времени. Служебная проверка по данному факту не проводилась. Соответственно вопрос могут ли провести на данный момент служебную проверку? Будет ли признано его отсутствие на работе как прогул? И могут ли его из-за этого факта уволить? Заранее спасибо за ответ.