Как отвечать начальству, которое не понимает причин моего отсутствия на работе из-за перехода на ИП
Вопрос №18249766
из г. Белгород
опубликован 21.02.2021, 18:40
опубликован 21.02.2021, 18:40
Не прихожу на службу, начальство говорит что из-за меня будет хуже другим, что можно ответить в таком случае, не хожу на работу по причине того что отдал рапорт на увольнение по причине смени деятельности на ИП.
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Подача Вами подобного рапорта не является основанием для не исполения обязанностей военной службы, Вас могут привлечь к уголовной ответственности по ст.337 УК РФ за отсутствие на службе более 10 суток.
Командир не прав, коллективное наказание является неправомерным.
Запомните Вы не работаете, а проходите военную службу.
22.02.2021, 05:08
Задать вопрос юристу
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 13 лет
Первый ответ получен через 48 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Уголовный кодекс Российской Федерации (ред. от 20.02.2026)
Ваше желание уволиться из ВС РФ не дает Вам права не приходить на службу. Вы до момента исключения из списков личного состава части являетесь военнослужащим, на Вас распространяются все Положения, как и на других военнослужащих. Для Вас данное поведение может быть может быть дисциплинарно либо уголовно наказуемо, а что касается остальных военнослужащих, то в армии достаточно много способов законным способом воспитывать "бунтарей", в том числе через коллективное наказание. В данном случае Вы не правы, и можете уклоняться от исполнения обязанностей военной службы только после увольнения и исключения из списков личного состава части. Только после этого командование воинской части перестает нести за Вас какую-либо ответственность.
21.02.2021, 19:28
Оценка автора вопроса:
Ваш ответ мне непонятен.
Юридические услуги в Белгород
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Отказ от работника без выплаты и планов на будущее - как выжить в такой ситуации в крупном холдинге Восточной Сибири?
Является ли прогулом день невыхода на работу, если начальник поставлен в известность?
Меня преследует бывший работодатель, добивается увольнения с моего нового места работы. Что делать?
Как можно наказать исполнителя за неисполнение работ? Договор не заключался.
Сокрытие прошлого на работе - что делать, если написал нет в анкете о следствии, но вспомнил об уголовном деле?
Исследуя правовые возможности - Можно ли подать в суд после эпизода невыносимого давления со стороны начальства?
Если я беру один день за свой счет то должна я начальству говорить для чего мне этот день и указать причину?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут