Невинномысск, 14.04.2021, 16:01

Бюджетная организация - источники оплаты коммунальных услуг, изменение зарплат и нагрузка на ставку работников.

Вопрос №18395039 из г. Ставрополь
опубликован 14.04.2021, 16:01
Мы работаем в филиале бюджетной организации. И нас как работников очень интересует вопрос: раз мы бюджетная организация и при этом федеральная, деньги на оплату коммунальных услуг должны приходить из федерального бюджета или организация сама на них зарабатывает? И при приеме на работу нового сотрудника у других сотрудников изменится ли зарплата в сторону уменьшения у работающих. Правомерно ли это? и куда тогда обращаться при нарушении прав. И должна ли быть определена нагрузка на ставку у работников и где это должно быть прописано?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

Коллективный договор есть, но те вопросы что я озвучила там не прописаны. Поэтому вопрос есть ли коллективный договор не уместен вообще. Нас как сотрудников интересует: вешает ли нам лапшу на уши организация, прикрываясь коронной фразой "денег нет", чтоб мало платить сотрудникам и при приеме нового забирать деньги на зарплату этому сотруднику от других работников. И куда обращаться в случае неправомерных действий. Но не голословные ответы, типа да неправомерны, жалуйтесь, а конкретные: куда, какую статью закона и кодекса применить и куда обратиться.

15.04.2021, 09:00
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 5 часов

Коллективный договор у вас есть?

14.04.2021, 21:33
Оценка автора вопроса:
Жаль, что Вы не можете мне помочь!

Коллективный договор есть, но те вопросы что я озвучила там не прописаны. Поэтому вопрос есть ли коллективный договор не уместен вообще. Нас как сотрудников интересует: вешает ли нам лапшу на уши организация, прикрываясь коронной фразой "денег нет", чтоб мало платить сотрудникам и при приеме нового забирать деньги на зарплату этому сотруднику от других работников. И куда обращаться в случае неправомерных действий. Но не голословные ответы, типа да неправомерны, жалуйтесь, а конкретные: куда, какую статью закона и кодекса применить и куда обратиться.

15.04.2021, 09:00

Юридические услуги в Ставрополь

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских