Разница между выходными и нерабочими днями - как защитить свои права на праздничные дни в работе

С ТК ознакомились. Теперь ознакомьтесь со своим трудовым договором и графиком работы, который у вас установлен. А если у вас, не дай случай, что нибудь случится и вы захотите куда то обратиться за помощью, то помните, что в экстренных службах тоже могут отдыхать, так как нашли на какие статьи сослаться.

Спасибо за отклик на мой вопрос, уважаемый Александр Сергеевич. Поищу завтра свой трудовой договор и ознакомлюсь с ним. Но, я работаю обычным офисным сотрудником, ни к каким экстренным службам отношения не имею. Острой необходимости находиться на рабочем месте в нерабочий день нет.

Всё же, мне на настоящий момент думается, что содержательного смысла в этих днях нет для работников. Дни объявлены "нерабочими". Однако, я не нашел такого юридического термина. "Выходные" дни есть. "Нерабочие праздничные есть". А просто "нерабочих" нет. И работодатель может издать приказ, чтобы работники явились на работу и работали как ни в чем не бывало. Законных оснований отказаться у меня, как у работника, нет. Исходя из данных соображений я оцениваю указ Президента, как ничтожный.

Спасибо за Ваш комментарий, Нина Васильевна.

Сейчас уже пришел к заключению, что никакой практической пользы от указа Президента для работников, по крайней мере частных предприятий, нет. То есть, это объявление "нерабочих" дней ни к чему владельцев бизнесов не обязывает. Поскольку они имеют право издать приказ о выходе сотрудников на работу.

Чего ради они будут давать оплачиваемый выходной день работникам?

Всё равно, спасибо за отклик.

Спасибо за отклик, Наталья Петровна.

Я поначалу обрадовался, что смогу уехать на выходные на десять дней. Вопрос оплаты для меня не стоял и не стоит, так как понятно, что лишние деньги платить никто не будет. А поскольку органы госвласти и организации самостоятельно определяют численность служащих, которые будут обеспечивать функционирование, то можно быть уверенным, что эта численность будет 100%. Указ этого не запрещает. Случаев НЕРАБОТЫ в эти дни не будет. Ну, возможно, за исключением сотрудников принимающих решения.

На моей работе уже объявили, что ВСЕ должны выйти на работу.