Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Ольга

Задано вопросов 12, из них VIP - 1

Екатеринбург, 28.04.2021, 11:47

Право на отказ от работы с 4-10 - оплата и документация.

Вопрос №18429991 из г. Екатеринбург
опубликован 28.04.2021, 11:47

Нас всех обязуюсь работать с 4-10. Мы окладники. Причем выход в эти дни дополнительно не оплачивает. То есть что вышли мы получим только оклад. Можем ли мы не выходить на работу в эти дни и имеют ли право снизить нам оплату в связи с этим.? Если нет, то на какой документ нам ссылаться.

Читать ответы (7)

Лучший ответ

Рекомендуется

Кочетков Александр Владиленович

Юрист Тула, стаж 8 лет

4.8 47299 отзывов

Выход на работу возможен только в период с 4 по 7 мая, остальные дни это праздники и выходные, все зависит, где Вы работаете.

28.04.2021, 12:05

Задать вопрос юристу

4 юристa дали 6 ответов на вопрос

Средний стаж юристов: 27 лет
Первый ответ получен через 7 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 113. Запрещение работы в выходные и нерабочие праздничные дни. Исключительные случаи привлечения работников к работе в выходные и нерабочие праздничные дни

Елесин Александр Владимирович

Юрист из города Нижний Новгород, стаж 30 лет

4.2 27996 отзывов

Мы не видим Вашего ТД. Ткните носом Вашего работодателя в ТК РФ Статья 113. Запрещение работы в выходные и нерабочие праздничные дни. Исключительные случаи привлечения работников к работе в выходные и нерабочие праздничные дни и потребуйте письменных объяснений. Но имейте в виду, что рабство в РФ никто не отменял! )))

28.04.2021, 11:55

Спросить юриста

8 800 505-91-11

Требуйте приказ о выходе на работу в нерабочие дни и соответственно об оплате этих дней.

28.04.2021, 11:56

Ответ не по существу вопроса.

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста

Злотникова Любовь Геннадьевна

Юрист из города Санкт-Петербург, стаж 26 лет

4.8 25148 отзывов

Здравствуйте.

Оплата за эти дни производится в обычном размере. В соответствии с Указом Президента РФ:

1. Установить с 4 по 7 мая 2021 г. включительно нерабочие дни с сохранением за работниками заработной платы.

2. Органам публичной власти, иным органам и организациям определить количество служащих и работников, обеспечивающих с 1 по 10 мая 2021 г. включительно функционирование этих органов и организаций.

28.04.2021, 12:04

Спросить юриста

Ольга

Автор вопроса

1 отзыв

Приказ есть. В приказе сказано: оплата согласна штатного расписание на май. т. е. отдельно или дополнительно эти дни никак оплачивается не будут. Так нам объяснила бухгалтерия.

28.04.2021, 11:57

Спросить юриста

Елесин Александр Владимирович

Юрист из города Нижний Новгород, стаж 30 лет

4.2 27996 отзывов

Вы можете обжаловать приказ - подайте иск в суд завтра. Или выходите, а после требуйте оплаты в двойном размере и т.д. Но надо уточнить, так как В.В Путин не для всех выходные сделал...

28.04.2021, 12:00

Спросить юриста