Сроки рассмотрения заявления на отпуск и расчета за работу для продавцов.

Вопрос №18447450 из г. Саранск
опубликован 07.05.2021, 09:22

Написала заявление на отпуск, с последующим увольнением. Какой срок даётся работодателю для рассмотрения данного документа? В течении какого времени должен быть полный расчёт? Работаю продавцом.

Читать ответы (4)

Лучший ответ

Рекомендуется

Шабанов Николай Юрьевич

Юрист Иркутск, стаж 14 лет

4.9 12261 отзыв

ТК не определяет срок рассмотрения заявления, Вас должны уволить в последний день отпуска, т.е. в этот день должен быть подписан приказ о Вашем увольнении и произведен полный расчет с Вами, ст.140 ТК РФ.

07.05.2021, 09:44

Спасибо, буду знать.

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 3 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 127. Реализация права на отпуск при увольнении работника

Статья 140. Сроки расчета при увольнении

Чистяков Александр Евгеньевич

Юрист из города Москва, стаж 25 лет

4.9 15506 отзывов

Елена, согласно абз. 1 ст. 140 Трудового кодекса РФ расчет при увольнении работника работодатель должен произвести в последний рабочий день работника.

А в случае, если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

07.05.2021, 09:26

Спросить юриста

Ответ отключен модератором

Пожаловаться

Грибов Юрий Владимирович

Юрист из города Тольятти, стаж 23 годa

4.7 38609 отзывов

Здравствуйте! Согласно ст.127 ТК РФ -

По письменному заявлению работника неиспользованные отпуска могут быть предоставлены ему с последующим увольнением (за исключением случаев увольнения за виновные действия). При этом днем увольнения считается последний день отпуска.

О каком-то "сроке рассмотрения" речи нет, вы подали заявление, соответственно вас обязаны уволить в указанный день.

В последний день отпуска (он же-день увольнения), должен быть произведен полный расчет.

07.05.2021, 09:28

Спросить юриста