Работа в троем - доплата за болезнь одного сотрудника не предусмотрена
опубликован 06.07.2021, 21:25
Добрый вечер.
Как правило, оплачивается, можете письменно обратиться к работодателю и получить письменный мотивированный ответ, в зависимости от которого уже и можно будет определить законность действий.
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 7 минут
--- Здравствуйте уважаемый посетитель сайта, при наличии у вас недоработки, руководитель прав.
Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В.
Читайте трудовой договор, считайте количество рабочих часов в месяце и увидите дорабатываете вы или нет.
Здравствуйте.
Доплачивать Вам должны, если Вы будете исполнять обязанности отсутствующего сотрудника.
Юристы ОнЛайн: 20 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Нижний Новгород
Похожие вопросы
Вопрос о графике работы в условиях отпуска сотрудника - один через два или день через день?
Недоработка машиниста в ОАО РЖД - как получить оплату и что делать без заявления?
Вопрос о переработке для воспитателей муниципального детского сада с 6-часовым рабочим днем
Отработка больничного и другие проблемы с графиком и оплатой труда в моей организации
Спор о заработной плате и правах работников - что делать, если руководство закрывает в табеле меньше часов, чем рабочий день?
Как доказать свою правоту и защитить беременную работницу от переработок - проблемы и решения
Оплатит ли работодатель недоработку при сменном графике? Вопрос в случае 120 часов недоработки.
Организация сменного рабочего графика - как рассчитывается рабочее время при отсутствии доработок?
Перевод с одной уборщицы на четверых в гинекологическом отделении - законно ли увеличение рабочего времени?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут