Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Как получить дубликат трудовой книжки после незаконного увольнения?

Вопрос №18620217 из г. Москва
опубликован 02.08.2021, 20:12

Сотрудник по решению суда восстановлен на работе, проработав месяц, увольняется и письменным заявлением требует от работодателя дубликат трудовой книжки, где не будет записи о незаконном увольнении (Более того в самой же трудовой книжке работодатель сделал неправильную запись, не такую как требовал истец и как вменил суд). На что работодатель заявляет, мол, письменного решения суда ещё не было, мы подаём апелляцию и выдавать дубликат вам не будем. Законны ли действия работодателя? Что делать в подобном случае? Куда жаловаться?

Читать ответы (8)

Лучший ответ

Рекомендуется

Титова Лариса Вячеславовна

Юрист Орехово-Зуево, стаж 16 лет

4.8 6751 отзыв

Здравствуйте, Любовь Андреевна. При наличии в трудовой книжке записи об увольнении или переводе на другую работу, признанной недействительной, работнику по его письменному заявлению выдается по последнему месту работы дубликат трудовой книжки, в который переносятся все произведенные в трудовой книжке записи, за исключением записи, признанной недействительной.

Трудовая книжка оформляется в установленном порядке и возвращается ее владельцу.

В таком же порядке выдается дубликат трудовой книжки, если трудовая книжка (вкладыш) пришла в негодность (обгорела, порвана, испачкана и т.п.). Но поскольку решение суда не вступило в законную силу, то добиться сейчас выдачи дубликата не получиться. К тому же с 01 сентября 2021 года утрачивает силу Постановление Правительства РФ от 16.04.2003 N 225 (ред. от 25.03.2013) "О трудовых книжках" (вместе с "Правилами ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей")

02.08.2021, 23:24

Благодарю за полезную информацию!

Задать вопрос юристу

5 юристов дали 6 ответов на вопрос

Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Степанов Альберт Евгеньевич

Юрист из города Красногорск, стаж 28 лет

4.6 62945 отзывов

Если была апелляционная жалоба, то придется ждать решения апелляционной инстанции.

С уважением.

02.08.2021, 20:14

Спросить юриста

Дацкевич Константин Евгеньевич

Юрист из города Нижний Новгород, стаж 5 лет

4.7 12363 отзывa

Согласно фз Об исполнительном производстве решение суда о восстановлении на работе исполняется сразу незамедлительно, к сожалению по выдаче трудовой книжке иакогоо распоряжение нет и пока не будет Аппеляционного определения, да работодатель прав.

02.08.2021, 20:14

Спросить юриста

Бычкова Нина Васильевна PRO

Юрист из города Москва, стаж 15 лет

4.8 49043 отзывa

Если у вас изначально спорный момент и вы требовали этого через суд, так как добровольно он не соглашался это сделать, то пока решение не вступит в силу, то он может оставаться на своей позиции, более того, он и потом может не исполнять, а вам придется исполнять это через службу приставов.

Иногда и взаимосвязи в действиях нет, просто у работодателя такая позиция и все, и даже если она не основана на законе.

02.08.2021, 22:46

Спросить юриста

DELETE

Автор вопроса

2 отзывa

Сожалею, Вы недопоняли. Трудовую книжку уже выдали в ИСПОРЧЕННОМ ВИДЕ. А дубликат отказываются выдавать.

02.08.2021, 20:16

Спросить юриста

Бычкова Нина Васильевна PRO

Юрист из города Москва, стаж 15 лет

4.8 49043 отзывa

Вообще если трудовая книжка утрачена или приведена в негодность работодателем, её дубликат оформляется работодателем без заявления работника.

Направьте работодателю (его представителю) заявление (прилагается) с требованием о выдаче дубликата трудовой книжки (заявление о выдаче дубликата трудовой книжки в связи с увольнением или заявление о выдаче дубликата трудовой книжки в связи с её утратой/повреждением).

Ну и соответственно снова с жалобами в ГИТ и прокуратуру.

02.08.2021, 20:30

Спросить юриста

Разина Дарья Алексеевна

Юрист из города Москва, стаж 12 лет

4.9 23736 отзывов

Любовь Андреевна, доброго дня Вам.

Необходимо оформить в данном рассматриваемом случае заявление на выдачу дубликата трудовой книжки.

Если работодатель не исполнит требование, то жалобу в прокуратуру.

С уважением!

02.08.2021, 23:37

Спросить юриста

DELETE

Автор вопроса

2 отзывa

Работодатель не хочет выдавать дубликат трудовой книжки, ссылаясь, что суд ещё не выдал письменное решение суда, хотя сотрудник уже уволился. Но при чём здесь решение суда и дубликат трудовой книжки? Где здесь взаимосвязь? Ведь запись в трудовой книжке сделана.

02.08.2021, 22:42

Спросить юриста