Рабочий график с 8-00 до 16-30. Как наказывать тех кто нарушает этот график и задерживается после 16-30
Вопрос №18762269
из г. Санкт-Петербург
опубликован 28.09.2021, 20:00
опубликован 28.09.2021, 20:00
Рабочий график с 8-00 до 16-30. Как наказывать тех кто нарушает этот график и задерживается после 16-30
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Обычно вопрос стоит по другому, как на работодателя повлиять, чтобы не заставлял работать сверхурочно. Поэтому ответственности работнику за то, что он остается работать после рабочего времени не предусмотрено. В этих случаях работодателю следует ввести меры по недопущению задержки работников после работы. Например закрывать рабочее место, или поручить ответственному работнику контроль за режимом работы. Издать приказ по внутреннему распорядку дня и мерах ответственности за несоблюдение, и под роспись каждого ознакомить.
28.09.2021, 20:07
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 6 минут
Юристы ОнЛайн: 19 из 47 461 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Юрист онлайн
г.Армавир
Степанов Э.Э.
5
277
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.9
27 170
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.8
1 990
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 258
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Москва
Чистяков А.Е.
4.9
15 499
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 24 лет онлайн
г.Москва
Панфилов А.Ф.
4.9
65 526
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Чебоксары
Дивлекеев Н.С.
4.4
1 427
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Назарова Е.А.
4.5
6 926
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Дальнереченск
Солямина Е. В.
5
887
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 630
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
1
отзыв
Спросить
Похожие вопросы
Вопрос задержки после работы по сменному графику и права работодателя - что делать?
Работаю до 16:45 прошёл электронную проходную в 16:46 могут ли меня наказать за ранний уход с рабочего места?
Требования работодателя - приходить на работу за 10 минут до начала рабочего дня – правомерны ли они?
График рабочего дня: с 8.30 до 12.00 и с 16.30 до 19.30-считается такой график разрывным и как должен оплачиваться?
Нарушение расписания и недопустимое поведение начальника - что делать в сложной рабочей ситуации?
Начальник заставляет задерживаться после рабочей смены от 15 мин до 1 часа, работать в обед, что делать.
Новогодний график работы вызывает вопросы - как расчитать смены и как защитить свои права?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут