Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Александр

Задано вопросов 3, из них VIP - 0

Астрахань, 30.09.2021, 14:33

Как решить проблему с отсутствием инвентаризации на последний рабочий день, когда вы увольняетесь?

Вопрос №18768317 из г. Астрахань
опубликован 30.09.2021, 14:33

2 недели назад я написал заявление на увольнение по собственному, завтра у меня крайний рабочий день, я метериально ответственное лицо, вчера с главного офиса должны были приехать проводить инвентаризацию, но так и не приехали, сегодня весь день звоню по телефону ну, а меня 'футболят' с отдела в отдел, боюсь что и завтра никто не приедет с инвентаризацией, а в понедельник меня уже ждут на новой работе.. Как быть в этой ситуации?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Кочетков Александр Владиленович

Юрист Тула, стаж 8 лет

4.8 47406 отзывов

Вам не стоит волноваться, Вас обязаны уволить в последний рабочий день, далее ответственность снимается автоматом.

- см ст. 80 ТК РФ.

30.09.2021, 15:22

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)

Елесин Александр Владимирович

Юрист из города Нижний Новгород, стаж 30 лет

4.2 27997 отзывов

Никак... Вы своё право реализовали - остальное - не Ваше дело.

Так что в понедельник на новое место выходите, если что... а завтра - жалобы куда следует, если работодатель задурит!

30.09.2021, 14:35

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 58 из 47 462 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Как решить проблему с отсутствием инвентаризации на последний рабочий день, когда вы увольняетесь?

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юридические услуги в Астрахань

Похожие вопросы

Заявление на увольнение осложняется неожиданным вызовом в офис - нужно ли явиться?

Если работник отработал 14 дней отработки при увольнении и вышел на 15 день аннулируется ли его заявление?

Как защититься от требований выплатить недостачу при увольнении?

Я написал заявление об увольнении, после завтра в день увольнения сказали будет ревизия могу ли я не присутствовать на ревизии.

Что делать, если работодатель не подписывает заявление на увольнение уже две недели и не регистрирует его в канцелярии?

В каких случаях организация имеет право не уволить работника, если он как положено подал заявление на увольнение за 2 недели?

Нужно ли работать в день указанного ухода при увольнении по собственному желанию?