Нарушение закона - работодатель не оплачивает сверхурочные часы в соответствии с тарифами.

Вопрос №18816902 из г. Ростов-на-Дону
опубликован 19.10.2021, 12:50

Работодатель не оплачивает должным образом сверхурочные часы. К примеру час работы стоит 160 р. 5 ти дневка, суббота воскр выходной. За переработку и работу в выходные дни так же платят 160 р за час.

Читать ответы (4)

Лучший ответ

Рекомендуется

Шулимов Валерий Григорьевич

Юрист Москва, стаж 26 лет

4.4 10947 отзывов

1. Сверхурочная работа оплачивается за первые два часа работы не менее чем в полуторном размере, за последующие часы - не менее чем в двойном размере. Конкретные размеры оплаты за сверхурочную работу могут определяться коллективным договором, локальным нормативным актом или трудовым договором - ст. 152 ТК РФ.

2. Такое нарушение является основанием для обращения в ГИТ и прокуратуру.

Удачи.

19.10.2021, 18:02

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 26 лет
Первый ответ получен через 2 часа

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 152. Оплата сверхурочной работы

8 800 505-91-11

Юрист из города Москва

4.6 501 отзыв

Возможно у Вас не трудовые отношения или соглашением сторон установлена почасовая оплата.

19.10.2021, 14:58

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста

Даниил

Автор вопроса

1 отзыв

Работаем по трудовому договору. 5 ти дневка, 8 ми часовой рабочий день, сб,вс выходной.

19.10.2021, 17:23

Спросить юриста

8 800 505-91-11

Юрист из города Москва

4.6 501 отзыв

Возможно есть положение об оплате, но при названных Вами условиях со стороны работодателя усматривается нарушение, Вы вправе пожаловаться в ГИТ (Трудовая инспекция).

Попробуйте провести переговоры с работодателем, уточнить порядок оплаты, может получиться достигнуть соглашения без привлечения правоохранительных органов.

19.10.2021, 17:46

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста