Назначение заведующей детского сада без заключения трудовых договоров - возможно ли оформить срочный договор со сторожем?
Вопрос №1882683
из г. Барнаул
опубликован 23.08.2012, 08:49
опубликован 23.08.2012, 08:49
Назначена заведующей детского сада. Трудовые договора с работниками не заключила. Могу ли я сейчас оформить договор со сторожем срочный. Срок окончания поставить 1 сентября 2012 г. и за 3 дня уведомить письменно, что срок договора заканчивается. И больше с этим сторожем договор не заключать.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Не получится, Светлана! Он наверняка работает по условиям бессрочного трудового договора.
23.08.2012, 08:54
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 22 годa
Первый ответ получен через 4 минуты
Юридические услуги в Барнаул
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Как и когда уведомить руководителя о нежелании продолжать работу после истечения срочного трудового договора?
Как можно перезаключить договора на срочные (на 1 год) не нарушив прав работников и трудовое законодательство?
Письменно я не уведомил, но желаю заключить новый договор, а арендодатель заключил договор аренды с другим лицом.
Срок действия договора аренды при его продлении - важный вопрос для арендатора и арендодателя
Назначенный директором школы - необходимость заключения трудовых договоров и срочных контрактов с пенсионерами
Выплата отпускных по срочным трудовым договорам - возможность и процедура
Законность срочных трудовых договоров - анализ на примере случая моего брата
Имеет ли право работодатель заключать со мной срочный договор, если я была принята постоянно?
Разумный срок в заключении договора аренды - обязанности арендатора
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут