Если я утроенна на работу, но только за штатом, подмениваю тех, кто в отпуске, я могу уйти в декретный отпуск?
опубликован 31.10.2021, 23:43
Если я утроенна на работу, но только за штатом, подмениваю тех, кто в отпуске, я могу уйти в декретный отпуск?
Здравствуйте Юлия! Если с вами заключён трудовой договор вы получаете зарплату, идут отчисления в пенсионный фонд, страховой фонд налоговую то естественно Вы имеете полное право уйти в декретный отпуск. Если же этого нет, то в судебном порядке Вы можете установить факт трудовых отношений с работодателем и также пойти в декретный отпуск. Даже если не будет никаких трудовых отношений, Вы просто можете пойти в декретный отпуск и он будет вам оплачиваться из страхового фонда. С уважением!
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 5 минут
Конечно можите если имеются официальные трудовые отношения. Не зависимо от того в штате вы или за штатом.
Юлия, добрый день. Можете конечно уйти в отпуск по уходу за ребёнком, если работаете официально, а работодатель отсислчет все взносы в фонды, то конечно, и пособие будет положено.
С уважением
Юристы ОнЛайн: 82 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Майкоп
Похожие вопросы
Могу ли я уйти в декретный отпуск на работе по совместительству, а на основной работе продолжать работать?
Какая из сотрудниц имеет преимущество на предложение о постоянной работе
Выхожу из декрета ребенку 1.10. На мое место взяли сотрудника на постоянную работу?
Вопросы о работе в декретном отпуске - выполнят ли временную ставку и как это повлияет на постоянную ставку
Я ещё не ушла в декретный отпуск, а на моё место взяли уже работника (в декрет ухожу 10.03.14). Имеют ли право?
Дополнительных соглашений не заключалось, трудовой договор заключен на неопределенный срок.
Проблема сохранения рабочего места в декретном отпуске - конфликт с другим сотрудником, оформленным на постоянное время
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут