Суд не дает четкого ответа на вопрос о возможности подачи иска на работодателя по месту жительства, а также о влиянии новогодних праздников на исчисление месячного срока

Доброе утро. Обратитесь в Прокуратуру. Жалоба будет рассмотрена в течение 10 дней.

Андрей, добрый день!

Подсудность трудовых споров определяется статьей 24 ГПК РФ. Такие дела рассматриваются районными судами по месту нахождения ответчика — компании-работодателя или ее обособленного подразделения, с которым судится работник.

Вы правильно отметили, что согласно 29 ГПК РФ "6.3. Иски о восстановлении трудовых прав могут предъявляться также в суд по месту жительства истца."

Не задавайте вопросов - подавайте иск с правильными требованиями.

Здравствуйте, уважаемый Андрей!

Для более понятного юридического разъяснения на ваш юридический вопрос я сделаю ссылки в своем юридическом разъяснении на нужные нормативные акты, с которыми Вы сами можете ознакомиться, если хотите разобраться с этим вопросом с «Буквы Закона».

Во-первых, ни судья, ни его секретарь не обязаны консультировать истца или ответчика по процессуальным вопросам, которые регулируются положениями Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации (кратко - ГПК РФ).

Во-вторых, подсудность гражданских дел регулируется статьями 28, 29 ГПК РФ, с которыми Вы, видимо, сами уже ознакомились.

В-третьих, по общему правилу согласно статье 28 ГПК РФ исковое заявление к юридическому лицу предъявляется в суд по адресу организации.

Также согласно ч.6.3 статьи 29 ГПК РФ иски о восстановлении трудовых прав могут предъявляться также в суд по месту жительства истца.

В-четвертых, сроки предъявления иска в суд по трудовым спорам указаны в статье 392 Трудового кодекса РФ.

В-пятых, судья вправе своим Определениям оставить иск истца без движения на основании статьи 136 ГПК РФ только если истец оформит неправильно иск (статья 131 ГПК РФ) и к нему не все приложит нужные документы (статья 132 ГПК РФ).

Оставление иска без движения не означает, что суд обязательно возвратит истцу иск без рассмотрения (статья 135 ГПК РФ).

Надеюсь, что мое подробное юридическое разъяснение с ссылками на нормативные акты на ваш этот юридический вопрос было для Вас полезным.