Работодатель не оплатил больничный - что делать в такой ситуации и нужно ли писать заявление?
опубликован 19.01.2022, 14:31
В декабре 2021 я написала заявление на увольнение. Во время отработки 2 х недель я была на больничном 5 дней. Больничный мне не оплатили и расшифровок выплат не предоставили. О не выплате я узнала когда мне предоставили справки 2 ндфл и обратившись в ФСС. ФСС направил запрос работодателю и теперь работодатель просит меня приехать подписать или написать заявление. Должна ли я писать заявление, если больничный лист я им предоставила сразу же когда вышла на работу с больничного?
Здравствуйте Наталья!
Не ясно о каком заявлении идет речь. Если работодатель сейчас "выкручивается", что якобы он "не видел" больничный лист ранее, то написать заявление о предоставлении листка нетрудоспособности для осуществления полагающихся Вам выплат, в Ваших интересах.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 22 годa
Первый ответ получен через 15 минут
Юристы ОнЛайн: 30 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Рязань
Похожие вопросы
Могу ли я уволиться и вместо отработки взять больничный лист на 2 недели?
Вопросы о оплате больничного и доработке после увольнения
И надо ли выплачивать часть выплаты по данному листу нетрудоспособности?
Необходима помощь - Работодатель угрожает увольнением по статье и плохими рекомендациями, что делать?
Организационные сложности - Как уволиться с работы без отработки 2 недель после возвращения из больничного, если ребёнок заболел
Отпреживание ситуации - заявление на увольнение и правила отработки больничного
Нарушение прав работника - отказ отзыва заявления об увольнении при сложной операции и медицинском препятствии
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут