В ПОЛНОМ ОБЬЕМЕ ИЛИ ПО ИСПОЛНИТЕЛЬНОМУ ЛИСТУ В %,СРОК ИЗМЕНЕНИЯ ФОРМУЛИРОВКИ В ТРУДОВОЙ КНИЖКЕ?
опубликован 12.09.2012, 13:26
Суд вынес решение о признании незаконным приказа об увольнении, об изменении формулировки основания увольнения, взыскания заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, оплате времени вынужденного прогула и компенсации морального вреда. В КАКОЙ СРОК ПО ЗАКОНУ ДОЛЖНЫ БЫТЬ ПРОИЗВЕДЕНЫ ВЫПЛАТЫ? В ПОЛНОМ ОБЬЕМЕ ИЛИ ПО ИСПОЛНИТЕЛЬНОМУ ЛИСТУ В %,СРОК ИЗМЕНЕНИЯ ФОРМУЛИРОВКИ В ТРУДОВОЙ КНИЖКЕ? Незаконное увольнение было более года назад.
Срок выплаты законом не устанавливается. Должник либо добровольно исполняет решение суда, либо приставы исполняют его принудительно.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 2 минуты
Юристы ОнЛайн: 97 из 47 455 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Как изменение формулировки при отказе от восстановления на работе влияет на взыскание вынужденного прогула и морального вреда?
Как правильно действовать, если были уволены по ликвидации организации и желаете признания незаконности увольнения?
Можно ли уточнить и дополнить исковые требования после устройства к новому работодателю?
Правомерность признания увольнения по соглашению сторон незаконным - нарушение процедуры и возможные компенсации для работника
Если может, то какова вероятность удовлетворения такого иска?
Размер компенсации морального вреда при задержке выдачи трудовой книжки
Суд решает о изменении основания увольнения на по собственному желанию - какие последствия для приказа об увольнении за прогул?
Суд выносит решение о незаконном увольнении, компенсации вынужденного прогула и морального вреда.
Как защитить свои права - не внесены изменения в увольнение и не выплачена компенсация за прогул после судебного решения
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут