Отказ работодателя от перевода на лёгкий труд во время беременности - как правильно составить заявление для защиты своих прав
Вопрос №19127049
из г. Челябинск
опубликован 22.02.2022, 22:00
опубликован 22.02.2022, 22:00
Дано: беременность, справка из ЖК о переводе на лёгкий труд с общими рекомендациями к работе, из которых сейчас не соблюдается только график (сменный по 10 ч). Написала работодателю заявление с просьбой о переводе на лёгкий труд, сославшись на статью 254, требования СанПиН к рабочему месту и справку из ЖК.
Имею: отказ (устный). Основание-1)справка в данном случае не является документом и нужно мед заключение из ЖК
2) спросили о моих требованиях к труду, пообещали изменить график на 8 часовой, без перевода.
Моя цель-перевод (с оформлением доп согл и приказа) на лёгкий труд с сохранением среднего заработка (!), изменение графика. Атмосфера на работе тяжёлая, меня третируют, хочу законно оградить себя от этого. Работаю официально, зп белая. Как именно должно быть составлено заявление в данном случае для положительного результата?
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется
Я его подала, ответ был устным: мне отказали по телефону: нет требований к труду. График пообещали пересмотреть, сказали, что работа в компании на занимаемой должности и является лёгким трудом (розничная торговля, женское белье). Работодатель уклоняется именно от офиц. Перевода на легкий труд, моя же цель послабление режима работы и получение сред. Заработка.
Как его необходимо уточнить и подать снова?
23.02.2022, 06:30
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 6 минут
Вы уже подготовили заявление. Подавайте его работодателю.
22.02.2022, 22:06
Оценка автора вопроса:
Жаль, что Вы не можете мне помочь!
Уходите каждую неделю на больничный и вас всё равно не уволят.
23.02.2022, 08:41
Оценка автора вопроса:
Ваш ответ мне непонятен.
Я его подала, ответ был устным: мне отказали по телефону: нет требований к труду. График пообещали пересмотреть, сказали, что работа в компании на занимаемой должности и является лёгким трудом (розничная торговля, женское белье). Работодатель уклоняется именно от офиц. Перевода на легкий труд, моя же цель послабление режима работы и получение сред. Заработка.
Как его необходимо уточнить и подать снова?
23.02.2022, 06:30
Юристы ОнЛайн: 12 из 47 456 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 509
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
4.9
24 188
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.9
14 808
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.7
1 833
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 10 лет онлайн
г.Краснодар
Арзуманян Р.В.
5
1 557
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 42 лет онлайн
г.Саратов
Логак Б.М.
3
20 929
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 21 лет онлайн
г.Хабаровск
Козлов А.Е.
1
3 334
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 116
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Челябинск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Как сохранить заработную плату при переходе на легкий труд по беременности в компании - анализ статей ТК РФ
В какой срок работодатель должен рассмотреть заявление на легкий труд в связи с беременностью?
Беременная на 12 неделе, работаю по 12 часов в день - можно ли перевестись на легкий труд?
Хотела бы уточнить влияет ли легкий труд на декретные?
Я беременна и мне дали справку о легком труде. Что делать если на работе нет легкого труда?
Правила перевода беременных на легкий труд - показания, нормы зарплаты и обязанности работодателя.
Отказы поликлиники и предприятия - Как поступить, если требуются справки о легком труде и беременности
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут