Требование территориального менеджера - делить конфиденциальные медицинские данные сотрудников. Нарушение законодательства?
Вопрос №19167677
из г. Краснодар
опубликован 12.03.2022, 12:25
опубликован 12.03.2022, 12:25
Территориальный менеджер требует скидывать в общую группу ФИО, должность работника находящегося на больничном, и диагноз. Законно ли это? Спасибо.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Не законно. Вы не обязаны выкладывать на широкий доступ свои персональные данные.
12.03.2022, 12:38
Оценка автора вопроса:
Спасибо за грамотный ответ!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 12 минут
Юридические услуги в Краснодаре
Обжалование постановления об административном правонарушении
121
Обжалование постановления об административном правонарушении юридических лиц
119
Обжалование штрафов
118
Привлечение к административной ответственности
114
Привлечение к ответственности за неуплату алиментов
112
Составление заявления о привлечении к административной ответственности
111
Неосновательное обогащение
110
Привлечение к административной ответственности несовершеннолетнего
105
Судебная защита чести достоинства
41
Подача жалобы в Конституционный суд
39
Судебная защита прав человека
38
Оскорбление чувств верующих
37
Похожие вопросы
Уволенный по сокращению штата работник требует восстановления на работе из-за отсутствия предложения должности
Возможно ли назначить работника без специального образования на должность менеджер-документовед и требуется ли обучение?
Можно ли уволить работника, находящегося на больничном, если на его совмещаемую должность принят новый сотрудник
Расторжение срочного трудового договора при выходе временно отсутствующего менеджера - определение роли Ивановой
Возможно ли сократить основного работника, временно переведенного на другую должность?
Как правильно оформить переход с должности бухгалтера-кассира на должность менеджера при изменении штатного расписания
Уведомление работнику в отпуске о возвращении основного работника на должность
Рассмотрение сокращения работника, переводимого с должности кассира на должность менеджера.
Должность работника сокращена с 01.04.10, уведомление он подписал 18.05.10.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут