Незаконное увольнение по больничному - как защитить свои права
опубликован 31.03.2022, 17:49
Как поступить. Я официально трудоустроена, сейчас нахожусь на больничном. Управляющая магазином, в котором я работаю высылает рабочий график в котором меня нет и пишет о том что новый сотрудник найден и они ждут пока я выпишусь, чтобы "предложить" написать заявление на увольнение по собственному желанию. Когда я спрашиваю на основании чего она меня хочет уволить, она просто меня блокирует.
Не пишите заявление об увольнении по собственному желанию. На непредоставление рабочего места жалуйтесь в трудовую инспекцию.
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Как на основании чего? Вы же сами написали, что от вас ожидают увольнения по собственному желанию. Для этого достаточно одного вашего заявления, что и является основанием для увольнения. Все понятно.
Вы не обязаны ничего писать и уволить просто так не могут.
Уволить могут по сокращению.
Жалуйтесь в ГИТ Роструда.
Юристы ОнЛайн: 58 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Томск
Похожие вопросы
Работодатель отказывается принять заявление об увольнении из-за коронавируса - какие права у больничного сотрудника?
Я сейчас на больничном, как мне действовать, когда выпишусь и выйду на работу?
Как справиться с проблемой сокращения ставки и отсутствия аналогичной работы в аптеке?
Конфликт с директором - возможность самостоятельного увольнения во время больничного и риски других оснований увольнения
Когда произойдет увольнение при продлении больничного и нужно ли новое заявление?
Увольнение сотрудника по собственному желанию без указания даты - сроки и правила
Проблемы с увольнением из-за несогласия управляющей магазином - получу ли я увольнение?
Как поступить, если работодатель не хочет сокращать, а требует
Какие действия может предпринять работодатель
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут