Вопросы увольнения работающего пенсионера в случае болезни или больничного листа

Question

Если работающий пенсионер подает заявление об увольнении на пенсию (впервые) с 03.06. Приказ на увольнение директор уже подписывает и подает сведения в бухгалтерию о соответствующих выплатах. А пенсионер попадает в больницу или открывает больничный лист. Увольнение по закону невозможно до закрытия б/л?

Кадыров Руслан Олегович · Accepted Answer

Очень даже возможно. В соответствии со статьей 81 ТК РФ, не допускается увольнение работника по инициативе работодателя (за исключением случая ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем) в период его временной нетрудоспособности и в период пребывания в отпуске. Однако указанная норма касается только случаев увольнения работника именно по инициативе работодателя. А в Вашем случае по факту происходит увольнение работника, при том, что ни статья 80 ТК РФ, ни статья 84.1 ТК РФ не содержат запрета на увольнение работника по собственному желанию в период его временной нетрудоспособности, в дату, указанную в заявлении работника либо вытекающую из такого заявления, в силу статьи 80 ТК РФ. Тем более, что изменить дату увольнения без согласия работника в данном случае работодатель не вправе, вне зависимости от причин такого изменения. Поэтому уволен работник в данном случае должен быть в день увольнения, расчёт и трудовая книжка возвращаются в порядке статьи 84.1 ТК РФ, а оплата больничного - производится работодателем, в случае предъявления больничного в течение 30 дней со дня увольнения. Такие дела.

Юридическая Консультация "E911 Group" · Answer

Здравствуйте. Увольнение возможно до закрытия больничного. Так как работник самостоятельно подал заявление на увольнение. 80 ст. ТК РФ.

Филиппова Ольга Александровна · Answer

Здравствуйте!

В данном случае работодатель обязан расторгнуть трудовой договор в день, указанный в заявлении, если работник его не отозвал.

Вопросы увольнения работающего пенсионера в случае болезни или больничного листа

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Похожие вопросы

Заболевание происходит за неделю до увольнения (приказ об увольнении уже издан).

Увольнение директора ООО и возложение обязанностей на учредителя - детали приказа

Может ли головная организация задержать увольнение директора филиала из-за кредиторской задолженности?

Основание для увольнения генерального директора по собственному желанию - приказ или решение учредителя?

Увольнение работника без предоставления приказа - законное действие или нарушение?

Администрация отказала в переносе даты увольнения из-за болезни - правомерно ли это?

Оплата второго больничного при увольнении - что нужно знать и как поступить?

Когда можно подать заявление на увольнение на пенсию при закрытии больничного - работающий пенсионер

Заранее благодарю, с уважением, Леонид.

Вопросы оплаты продлеваемого больничного листа при увольнении по собственному желанию

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59