Как избежать лишения премии при постановке на рабочую смену в выходной день без предупреждения?
опубликован 11.07.2022, 22:00
Информацию разместили в общем рабочем чате Телеграм, я не увидела, не заметила это сообщение вовремя. Будет ли это считается, что со своей стороны работодатель ознакомил меня с изменением графика?
Напишите, что у Вас были проблемы с интернетом или сломан телефон, придумайте уважительную причину. За прогул Вас не уволят и выговор не объявят.. А вот от лишения премии обезопаситься невозможно, работодатель может ее не заплатить. Это добровольная выплата, в отличие от оклада.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 24 годa
Первый ответ получен через 3 минуты
Вас не смогут наказать, если не ознакамливали с приказом о новом графике.
Информацию разместили в общем рабочем чате Телеграм, я не увидела, не заметила это сообщение вовремя. Будет ли это считается, что со своей стороны работодатель ознакомил меня с изменением графика?
Напишите, что у Вас были проблемы с интернетом или сломан телефон, придумайте уважительную причину. За прогул Вас не уволят и выговор не объявят.. А вот от лишения премии обезопаситься невозможно, работодатель может ее не заплатить. Это добровольная выплата, в отличие от оклада.
Юристы ОнЛайн: 52 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Ижевск
Похожие вопросы
Кто прав в ситуации, когда сотруднику присваивается прогул за день сдачи крови?
Отказ начальника подписать акт о подмене смены - проблемы с премией и недостоверная информация
Как поступить, если на работе изменили график выхода на работу, нарушив мой выходной день, и угрожают прогулом?
Как поступить, если изменился плавающий график и вы не могли прийти на работу?
Невозможность отработки прогуленной смены - как найти решение ситуации?
Мою прогул на работе в ТЗТО г. Тольятти 3 марта лишил меня премии на 100% после посещения полиции
Отключение электроэнергии на предприятии - законность переноса рабочей смены на выходной день?
Ограничения на количество ночных смен подряд и возможные последствия
Незаконное лишение премии и увольнение после одного прогула - как оспорить это решение и какие могут быть последствия
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут