Канаш, 13.07.2022, 10:52

Работодатель не выплачивает зарплату и не зарегистрировал в центре занятости - как защитить свои права?

Вопрос №19536179 из г. Чебоксары
опубликован 13.07.2022, 10:52
В конце января позвонил работодатель. Предложил работу механиком вахтой. Выслал свои документы, все устроило и с 8 февраля приступил к работе. Для работы потребовался автомобиль, я арендовал его по договору с физическим лицом. Обещали все оплатить. Отработал вахту 20 дней, претензий ко мне нет. Затем руководство фирмы решило закрыть проект. Зарплату и деньги за аренду автомобиля обещали оплатить позже. Прошло больше 4 месяцев, все кормят обещаниями. Решил зарегистрироваться в центре занятости и выяснилось, что меня работодатель не зарегистровал у себя как работника. У меня есть переписка с работодателем. Мне перечисляли деньги на карточку для приобретения запчастей и инструментов. Есть переписка где я прошу перечислить зарплату и где мне ее обещают почти каждый месяц. Хочу узнать, есть у меня шансы через суд заставить работодателя оплатить мой труд?
Читать ответы (5)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте. Шансы есть. Сначала подайте претензию работодателю, где укажите о наличии у вас доказательств вашего фактического трудоустройства и при отказе в выплате у работодателя наступит как гражданская, так и уголовная ответственность. Если ответа на претензию не будет - пишите жалобу в прокуратуру и трудовую инспекцию,

13.07.2022, 10:58
Оценка автора вопроса:
Ответ поступил быстро,понятно разьяснение и грамотная рекомендация.
Задать вопрос юристу

5 юристов дали 5 ответов на вопрос


Средний стаж юристов: 22 года
Первый ответ получен через 5 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред от 01.09.2026)

Стопроцентные шансы получить зарплаты и ваши затраты. Подавайте в суд.

С уважением.

13.07.2022, 10:59
Оценка автора вопроса:
Ответ на мой запрос поступил быстро,рекомендации грамотные и понятные.Спасибо.

Вам в прокуратуру надо обращаться либо в суд тогда.

- см. ст. 381 ТК РФ.

13.07.2022, 11:10

Здравствуйте.

А трудовой договор Вы подписывали? Вам его выдавали?

В любом случае Вы можете обратиться в суд с иском об установлении факта трудовых отношений и взыскании заработной платы. Переписку для суда можно будет заверить у нотариуса.

Можно сначала письменно обратится к работодателю с требованием о выплате заработной платы.

С уважением.

13.07.2022, 11:14

Шансы есть. Стоит сначала направить официальное требование, чтобы той стороне стало понятно, чем ему грозит, если конфликт станет общеизвестен.

13.07.2022, 13:41

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Вопрос юристу Ответ за 5 минут