Сын устроен в ПЖРТ подсобным рабочим по приговору суда за неуплату алиментов. Обязан ли работодатель обеспечить его спецодеждой?
опубликован 19.08.2022, 09:18
Сын устроен в ПЖРТ подсобным рабочим по приговору суда за неуплату алиментов. Обязан ли работодатель обеспечить его спецодеждой?
Работодатель обязан обеспечить приобретение и выдачу за счет собственных средств специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты, смывающих и обезвреживающих средств, прошедших обязательную сертификацию или декларирование соответствия в установленном законодательством Российской Федерации о техническом регулировании порядке, в соответствии с установленными нормами работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением (ст. 212 Трудового кодекса РФ).
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 5 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Юристы ОнЛайн: 67 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Самара
Похожие вопросы
Работодатель не предоставил спецодежду - как защитить себя и свои права?
При выполнении исправительных работ должен ли работодатель обеспечить спецодеждой? Вячеслав, спасибо.
Как решить проблему с отсутствием директора магазина на рабочем месте?
Обязан ли работодатель обеспечивать спецодеждой и что делать если не обеспечивает.
Права родителей - Закон не обязывает покупать рабочие тетради для детей. Но что думает школа?
Обязан ли работодатель предоставить холодильник для личной еды
Требование работодателя к обязательной форме одежды на рабочем месте
Изменились рабочие смены на 11 часов - работайте, но вернуться домой будет проблематично
Рабочие (строители) работают в колледже. Должна ли администрация снабжать рабочих спецодеждой, мылом, порошком, перчатками и т.д?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут