Может ли работодатель сократить выходные?
опубликован 19.08.2022, 09:26
Может ли работодатель сократить выходные?
Здравствуйте Вероника
ТК РФ Статья 111. Выходные дниВсем работникам предоставляются выходные дни (еженедельный непрерывный отдых). При пятидневной рабочей неделе работникам предоставляются два выходных дня в неделю, при шестидневной рабочей неделе - один выходной день.
Общим выходным днем является воскресенье. Второй выходной день при пятидневной рабочей неделе устанавливается коллективным договором или правилами внутреннего трудового распорядка. Оба выходных дня предоставляются, как правило, подряд.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 2 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
НЕт не может, выходные установленные ТК РФ. он может только привлечь работать в выходные с вашего согласия. Ну и смотрите что у вас в ТД написано режим вашего труда.
Юристы ОнЛайн: 17 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Новосибирск
Похожие вопросы
Работники в Велесстрой не получают оплату за ночные смены и переработки - как защитить свои права?
Имеет ли право Работодатель сократить выходные дни, с графиком 5 через 2 смена по 8 часов.
Сколько выходных дней может предоставить работодатель работнику в случае регистрации брака и как оплачиваются ли
Влияет ли заказ работодателя на график работы сотрудника на полставки только по выходным?
Имеет ли право работодатель привлекать сотрудников к работе в выходные после отключения электричества в рабочие дни?
Может ли работодатель сократить сотрудника, если он беременен, но еще не сообщил об этом?
Отзыв работника из отпуска освобожденных выходных дней за работу в выходные дни - правовые аспекты и возможности для работодателя
Скажите как работодатель должен принимать на работу работаю каждый день без выходных. Положен ли мне отпуск, выходные.
Работаю 2 в день, 2 в ночь и 2 выходных. Имеет право работодатель принуждать работать в выходные?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут